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第十四章 项目经理（第2页）

“看样子你对这两个字一点都不反感。”

徐璐看着王坦笑道：“我以为，你最起码会有一个适应的过程。”

王坦也回应着说：“适应？不需要，钱是个好东西，赚钱谁不喜欢？”

“很好，三观相同，我们才能继续谈下去，否则......”

否则什么，徐璐没有说。

不过他倒是有些好奇，那些被奥金公司看中之后的人，但却因为三观不同拒绝任职的人，最后都怎么样了。

只是，徐璐显然没有打算说下去。

“在公司任职大体有两种方式。”

徐璐换了话题。

给王坦解释。

“第一种，成为公司的员工每个月拿固定的工资，工资由基本工资与提成组成。

提成的话，你应该清楚，能给公司带来多大的利润，你才能拿到多少工资。”

“第二种就是成为我们公司的项目经理，每个月按照公司规定完成任务与公司直接以任务目标来分成。”

徐璐微笑的看着王坦，介绍了一下公司的工作模式。

王坦皱着眉，按照稳定性来说，第一种成为公司的基本员工，应该说更加稳妥，具有稳定性。

可王坦却觉得这其中似乎有诈，略微思索之后问道：“分成之类的，话题太敏感我不问，我只问你，这个公司有多少个项目经理？有多少位普通员工？”

徐璐挑了挑眉笑道：“我们公司内勤助理只有七位，服务于所有的项目经理。”

“至于普通员工，大概也就只有这七位助理，公司里面所有的高层全都是由项目经理组成。

而行政事务性工作，则是有专门的分公司，对我们进行服务。”

当下王坦便清楚了，笑了笑，说道：“项目经理的要求是什么？”

看来被奥金公司看中的人，都选择了项目经理。

这只有两个解释，不是普通职员是个坑，就是项目经理诱惑非常大，或者两者兼有。

王坦并不蠢，知道什么对自己来说是重要的，机遇常常伴随着挑战。

“基本上没有要求，最大的要求就是会赚钱。

形式不限，但不犯法。”

徐璐这话说的很妙，不犯法和合法，这是两个概念。

王坦在一瞬间就明白了徐璐想要表现的意思。

也就是说有些界限划分不清的东西，也是可以涉猎的，但到达哪个程度，需要投资者自己来控制。

这倒是有点意思。

王坦点了点头，示意徐璐继续说下去。

可徐璐却并没有再说，而是反问他：“那你现在是决定了要做我们的项目经理吗？”

“不如你先告诉我，项目经理一个月的任务是多少？”