第89章多一份牵挂
电话那边的人顿时有些不太淡定,反问说:“你怎么知道?宋工说的吗?不对,宋工肯定不会主动跟人说这些事情!
到底是什么情况呀?”
季嘉衍不答反问道:“当初那个孩子是被主动抛弃的还是有什么特别的原因?”
黎大哥似乎明白了些什么,声音有些不可思议地问道:“难道你有那个孩子的消息?”
季嘉衍平静地说:“黎大哥,这个应该不是涉及到什么安全问题,你可以回答我的问题吧?”
沉默了几秒钟之后,离大哥叹了一口气说:“哎!
有些人的工作失误,给我们的科学家造成了非常大的伤害。
上级已经从上到下查了一遍,当年失职的人都会有处分。”
非常巧合的是,和季嘉衍正在沟通的这位黎大哥就是调查组的副组长。
据说按照宋工当年的情况,他确实不善于照顾孩子,而且十几年前的宋工比现在还沉默寡言,除了工作方面的事情,平时几乎不会跟人沟通交流。
也有人说,宋工只有在他的妻子面前才会有日常的沟通和交流,后来他的妻子病逝,他又一次把自己封闭起来。
16年前,大环境和现在也不一样,宋工大多数工作的场所也不在京城,而是在西北沙漠。
就算是在京城,正常上下班,他也未必能够照顾得好孩子。
据说宋工的爱人去世之前,要求把孩子寄养在信得过的人家里。
寄养的人家是在宋工爱人的家里当了很多年佣人,那个佣人的女儿正好有一对儿女,以后也不会再生育,再多一个小女孩,照顾起来绰绰有余。
综合考虑一下来,当年宋工身边的人都觉得是最好的选择。
宋工本人还是希望孩子能够留在身边,他开始并不愿意,把孩子抱回来养了一个星期。
可是这个星期里,孩子先是拉肚子,然后是发高烧,差点得了脑炎。
宋工最后只能妥协,把孩子抱给那个佣人。
佣人把她的女儿女婿叫来京城把孩子带走,并且提出一系列的要求,其中之一就是希望宋工不要跟孩子联系,至少在成年之前不能见面。
他们的诉求听起来也特别合理——我们辛辛苦苦养个孩子,是真心要当孩子的父母,而不是养父母。
付出那么多心血,全心全意地爱孩子,最后得到的却是孩子跟亲生父亲走了,孩子都是心头肉,被生生挖走,我们受不了。
宋工一夜没睡着,最后也只能同意他们的要求。
为了能够让孩子在更好的条件中成长,领导们也是费尽心思。
首先就是给那对夫妻解决工作上的问题,让他们成为国企的双职工,还给他们解决了住房问题。
不仅如此,宋工每个月还会把工资还有奖金,以及各种全国通用的粮票、布票、油票……都寄给他们。
按理说,保姆是在孩子外公家工作多年的老人,而且孩子的母亲临终前也是保姆在照顾,想必回老家之后,她也一定会监督好自己的女儿和女婿照顾好老雇主家的外孙女。
即便如此,当年落实下去之后,上级领导还是专门打电话给许州机械厂的厂长,让厂长关照好那个孩子。
不仅要现任关照好,离任前,还要叮嘱好下一任把孩子照顾好。
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