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第47章 调查初期的线索与困惑（第1页）

家族企业被记者指控的消息如同一颗炸弹，在平静的商业湖面掀起了惊涛骇浪。

李明深知，要想挽救家族企业的声誉和命运，必须尽快查清真相。

于是，他迅组织了一支专业的调查团队，开始了艰难的调查之旅。

然而，调查初期所现的线索与面临的困惑，如同重重迷雾，让他们举步维艰。

调查团队先将目光投向了公司的档案资料，这里应该保存着公司业务往来的详细记录，是揭开真相的关键宝库。

然而，当他们打开档案库时，却被眼前的景象惊呆了。

许多重要项目的档案文件出现了缺失现象。

一些文件夹里本该完整的资料只剩下寥寥几页，关键的合同、协议、会议纪要等不翼而飞。

负责档案管理的老员工满脸惊恐和无奈，他颤抖着声音对李明说：“李先生，我真的不知道这是怎么回事。

这些档案平时都是按照严格的程序存放的，我每天都检查，可最近不知道为什么会变成这样。”

李明皱着眉头，仔细查看档案柜。

他现档案的缺失似乎并非毫无规律，那些被记者指控存在不正当竞争行为的项目档案受损最为严重。

这让他不禁怀疑，是不是有人故意销毁证据，试图掩盖某些不可告人的秘密。

而剩下的档案资料也呈现出混乱的状态。

文件的顺序被打乱，有些文件上有明显的涂改痕迹，日期和数据被修改得模糊不清。

这使得调查团队难以准确还原项目当时的真实情况。

例如，在一个重要的投标项目档案中，原本清晰的投标报价和竞争对手分析部分被涂抹得无法辨认，团队成员只能通过其他间接的信息来推测当时的情况，但这些推测往往存在很大的不确定性。

对公司员工进行询问的过程中，调查团队遇到了更大的难题。

员工们的反应十分可疑，他们的言辞含糊不清，似乎在隐瞒着什么。

当调查人员询问与被指控项目相关的员工时，许多人都表现得紧张不安。

一位参与项目执行的中层管理人员眼神游离，回答问题时总是避重就轻。

当被问到项目执行过程中的一些关键决策时，他先是支支吾吾，然后声称时间太久，记不清楚了。

但调查人员从他额头上不断渗出的汗珠和微微颤抖的双手可以看出，他肯定知道一些不想说出口的事情。

还有一些员工在接受询问时互相推诿责任。

在涉及到某个项目信息泄露的问题上，市场部和研部的员工各执一词。

市场部的员工指责研部没有做好保密工作，而研部则反驳说市场部在对外沟通中过于随意，导致信息可能被竞争对手获取。

这种互相指责的局面让调查陷入了僵局，调查团队很难从中获取到有价值的线索。

更让李明感到困惑的是，有几位员工在接受询问后不久就突然提出辞职。

这些员工的离职显得十分仓促，没有任何先兆。

这让李明怀疑他们是不是受到了某些外部势力的威胁或者利诱，害怕自己参与的事情被揭露，所以选择逃离。

调查公司的电子通信记录时，调查团队现了一系列匿名邮件。

这些邮件成为了调查初期最令人费解的线索之一。

这些匿名邮件大多与被指控的项目在时间上有密切的关联。